就職氷河期世代向け国家公務員採用がスタート

エン株式会社は2026年5月21日（木）より、内閣官房内閣人事局と連携し、就職氷河期世代を対象とした国家公務員の全国一斉公募を開始した。採用支援サービスを通じ、事務・技術・刑務官の3区分・計177名を公募する。

このプロジェクトは、生まれた時代の社会情勢により、正規雇用の機会に恵まれなかった「就職氷河期世代」に対し、国家公務員として活躍する場を提供する取り組みである。全国にある各府省の拠点で、これまでに800名以上が採用され、多様なバックグラウンドを持つ人材が活躍している。

意欲と考え方を重視する採用選考

本選考において最も重視されるのは、学歴や職歴などの形式的な要件ではなく、「これまでの経験を踏まえ、どのように公務に取り組みたいか」という応募者一人ひとりの意欲や考えである。年齢や過去の経歴にとらわれることなく、国の未来を切り開く強い推進力を持った人材を広く募集する。

募集概要と応募方法

募集区分は「事務（氷河期）区分」「技術（氷河期）区分」「刑務官（氷河期）区分」の3つ。応募受付は『ミドルの転職』『エン転職』を通じて行われ、掲載期間は2026年5月21日（木）～6月3日（水）である。エンは『エン転職』『ミドルの転職』といった求人サービスを通じて募集をサポートし、雇用情勢に左右されず自らの手で新たなキャリアを切り拓きたいと考える志ある方からの応募を待ち受けている。

出典: https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000001208.000000725.html