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    令和元年度人権擁護啓発ポスターコンクール

    締切日
    2019年9月6日(金)
    主催者
    京都人権啓発推進会議
    WEB参照
    応募資格
    資格不問

    府内の小学校・中学校・義務教育学校・高等学校・特別支援学校及び外国人学校で学ぶみなさんに、ポスターの制作を通じて基本的人権に関する一層の理解を深め、人権尊重の精神を培っていただくため、人権擁護啓発ポスターを募集します。

    募集内容
    1 応募規定 内容 だれもが笑顔で暮らせる明るい社会を築くため、日常の身近な出来事などを題材として基本的人権の尊重・擁護を訴えるもの。 応募資格 京都府内の小学校・中学校・義務教育学校・高等学校・特別支援学校・外国人学校に在籍する児童・生徒 規格等 四つ切りの画用紙を使用してください。(色彩は自由) また、作品には上記内容を表現した標語を入れてください。 締切 令和元年9月6日(金曜日) 提出方法 作品は各学校で取りまとめ、所定の応募一覧とともに次のとおり提出してください。 なお、各ポスターの裏側には、必ず所定の応募カードを貼り付けてください。(募集要項の「応募上の注意」及び「募集要項及び様式」参照) 提出先 市町(組合・広域連合)立小・中・義務教育学校 各市町(組合・広域連合)教育委員会 府立高等学校附属中学校・府立高等学校・府立特別支援学校 京都府教育庁指導部学校教育課人権教育室 〒600-8533 京都市下京区中堂寺命婦町1-10 京都産業大学むすびわざ館4階 (電話)075-414-5822 (FAX)075-414-5837 京都市立学校 京都市教育委員会指導部学校指導課 〒604-8161 京都市中京区烏丸通三条下ル饅頭屋町595-3 大同生命京都ビル7階 (電話)075-222-3815 (FAX)075-231-3117 私立学校・国立大学附属学校・外国人学校 京都府府民環境部人権啓発推進室 〒602-8570 京都市上京区下立売通新町西入薮ノ内町 (電話)075-414-4267 (FAX)075-414-4268   応募上の注意 各学校で取りまとめ、「ポスター応募一覧」を作成してください。 「応募カード」に学校名・番号・学年・氏名(ふりがな)をはっきりと記入して、ポスター裏側の所定の位置に貼り付けてください。 応募カードの区分「小学校」には義務教育学校の前期課程、区分「中学校」には義務教育学校の後期課程をそれぞれ含めるものとします。 ポスター応募一覧及び応募カードの様式は募集要項に掲載しているもののほか、このホームページからもダウンロードできますので御利用ください。 作品は折ったり丸めたりしないで送付してください。 一人1作品のみの応募とします。   その他 応募作品は、標語も含め未発表のオリジナル作品に限ります。 入選作品の著作権は主催者に帰属するものとします。  2 審査及び表彰 審査は主催者側で行います。 表彰は次のとおりとします。京都人権啓発推進会議構成12団体賞…合計12点 知事賞、京都市長賞、京都府教育委員会教育長賞、京都市教育長賞、京都府市長会会長賞、京都府町村会長賞、京都府人権擁護委員連合会長賞、京都商工会議所会頭賞、京都府商工会連合会会長賞、京都府中小企業団体中央会会長賞、京都府農業協同組合中央会会長賞、京都府社会福祉協議会会長賞の各1点 優秀賞…原則として小・中・高それぞれ10点以内 佳作…原則として小・中・高それぞれ20点以内 なお、応募者全員に参加賞をお渡しします。 表彰式…令和元年11月17日(日)(場所 京都テルサ) ※京都人権啓発推進会議構成12団体賞受賞者のみ 3 発表及び展示会等 入選者は、令和元年11月上旬までに、各学校へ通知します。(表彰式に係る案内等についても、学校へ連絡・通知します。) 入選作品は、表彰式会場にて展示し、人権啓発の取組に役立たせていただきます。 入選作品は、ポスター、カレンダーなどの啓発資材や京都府のインターネットホームページ等に活用させていただきます。この際、入選者の氏名及び学校名、学年を記載させていただく場合があります。 4 応募作品の返還 入選作品については、令和2年3月までに返還します。詳しくは、入選結果の通知にあわせてお知らせします。 選外の作品は、入選作品の発表後、各学校へ返還します。   
    応募方法/応募先
    詳細は主催者WEBサイトを参照
    応募時の会員登録
    不要
    募集期間
    ~ 2019年9月6日(金)
    応募資格
    資格不問

    出典:https://kyoto-jinken.net/informations/informations-3652/
    コンテストの趣旨がより明確に伝わるよう、公式サイトの画像を一部引用させていただくケースがございます。掲載をご希望でない場合は、お問い合わせフォームよりお申し付けください。